每年薪酬的支出大多超过百亿美金，其中大部分都是以奖金的形式发放。
高风险高回报的薪酬模式导致了过度激励，员工为了追求高额奖金，往往更乐意投资高风险的产品，比如某些衍生金融产品贷款证券化。
最让人不可思议的是，这次危机给绝大部分公司带来了巨额损失，但是这些人员的薪酬却没有受到太大的影响。”
华尔街高层的薪资结构包含基本工资，分红，股票奖励，期权以及其他补助，其中工资和补助只占收入中很小一部分比例，大头都在分红，股票和期权上面。
以2007年高盛ceo的薪酬为例，其基本年薪‘仅为’60万美金，分红2670万美金，股票奖励2590万美金，以及期权奖励1644万美金，其他补助为38万美金，全年合计收入高达7000多万美金。
在之后的谈话中，李杰就抓住着华尔街薪酬改革的事情大谈特谈，关于白弘文最关心的问题却是一字未提。
最后，白弘文实在忍不住了，直言不讳的问了最想问的问题，结果被李杰打了个太极踢了回去，在他看来相较于其他尚未察觉危机的企业，白弘文领导的白氏集团做的应对已经足够好了。
虽然李杰确实有办法让白氏集团做的更好，甚至化危机为转机也不是不可能，但是李杰何必去这么做呢，反正只要白氏集团不倒在这次危机中就行了。
两个人在书房内的密谈可把在外面的白乐安给憋坏了，他十分迫切的想知道两人的谈话内容，但是又害怕惹恼父亲，家里的书房隔音极好，哪怕将耳朵紧紧贴在房门上也听不到里面的声音。
白乐安正左右为难，既想进去又心怀忐忑。
突然，门后传来脚步声，白乐安立马向后退了几步，然后赶紧装出一副向着书房走来的样子。
咔哒一声，书房的门开了，李杰淡淡的瞥了一眼白乐安，随即便收回了目光自顾自的下楼去了，白乐安的小动作哪能瞒得过他。
进入这个世界之后，李杰选择了和隐形守护者世界一样，主要修炼手部以及耳部，枪炮横行的环境，想要凭借一己之力硬抗军队除非修炼到大宗师，但是这根本就是一个不可能完成的任务，不如让手稳一些耳朵聪敏一些。