协议内容很简单，康莱只负责投钱算是入了百分之四十九的股，等合作结束之后进行分配，赚了钱，除了归还用掉的本金之外，赚的利益除掉工人工资，奖金各种成本，按照这百分之四十九分。当然如果赔钱了，康莱也要一起承担风险。其他的康莱不用负责了。
这也算是特殊的投资方式了。因为合作也就这么一个周期。赚了钱之后，康莱就要退场了。
签了协议之后，苏青玉就离开了，至于第一批十万的钱，则需要苏青玉用集体的名义去开账户，然后到时候钱会直接打入这个指定账户里面。
这倒是让苏青玉省事儿不少，要是让她身上带个十万的票，那可真是要吓得睡不着觉了。
办完事，离开康莱集团，元归就开着车在不远处等着苏青玉了。
他也是刚从公司安排好公务赶过来的。
苏青玉在这里待的时间太少了，要想相处，就要争分夺秒。
办好事儿，苏青玉神清气爽，坐在车上都是满脸笑容。
“苏老师今天心情很好啊，(ｂｑｇｅｒ)•(com)” 元归边开车边道。
苏青玉笑道，“我这是人逢喜事精神爽。♏([笔?趣阁])_[(ｂｑｇｅｒ．ｃｏｍ)]♏『来[笔?趣阁]?看最新章节?完整章节』(ｂｑｇｅｒ)•(com)”
元归对她喜好越发了解了，也跟着笑了。
两人还是去的苏青玉他们上次去过的工厂。
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元华的童工算是少的，倒不是他们更有良心，而是他们尽量的挑一些年龄合适的工人，干活效率会比较高。
元归告诉她，这些年龄不足的孩子，他们上班时间都有限制的，然后免费让他们入学。这其中也有协议，后期必须为元华工作几年，如果提前走了，学费也是要还给元华的。
苏青玉也理解，要想长久，必定还是要双方都有利益，一方面付出肯定是不长久的。
元归也带她去看了厂里的学校，还有一些娱乐活动室。后期还准备建图书室，鼓励工人看书学习。
和之前参观的工厂比起来，元华的这些待遇算是比较特殊了。
“我们还针对普工建立了完善的上升机制，只要他们通过不断的学习，有了明显进步，会一直获得进步的机会。这些工人里面也确实有一些不错的人才，当初也是知青下乡回城，有点文化，但是没有工作。经过
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